Tác giả: Đào Văn Thình Em; TS. Nguyễn Văn Tiến (người hướng dẫn).

Trường Đại học Trà Vinh. Năm: 2019.

Mô tả: 111Tr, kích thước: 30cm. Số định danh: 332.7/ E202. Vị trí: Phòng đọc.

Mục tiêu nghiên cứu:

Phân tích thực trạng rủi ro tín dụng tại các ngân hàng thương mại cổ phần trên địa bàn tỉnh An Giang; đề ra các giải pháp chính sách nhằm hạn chế rủi ro tín dụng tại Ngân hàng thương mại cổ phần trên địa bàn tỉnh An Giang.

Tác giả: Trương Văn Năng; PGS. TS. Đặng Thanh Hà (người hướng dẫn).

Trường Đại học Trà Vinh. Năm: 2019.

Mô tả: 67Tr, kích thước: 30cm. Số định danh: 658.8343/ N116. Vị trí: Phòng đọc.

Mục tiêu nghiên cứu:

Trên cơ sở các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của doanh nghiệp về chất lượng dịch vụ kê khai thuế qua iHTKK tại Cục Thuế tỉnh Sóc Trăng thời gian qua, nghiên cứu đề xuất giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng của doanh nghiệp khai thuế qua mạng tại Cục Thuế tỉnh Sóc Trăng trong thời gian tới.

Tác giả: Lê Thị Thu Hải; PGS. TS. Bùi Văn Trịnh (người hướng dẫn).

Trường Đại học Trà Vinh. Năm: 2019.

Mô tả: 69Tr, kích thước: 30cm. Số định danh: 339.40959786/ H103. Vị trí: Phòng đọc.

Mục tiêu nghiên cứu:

Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến thu nhập của người dân sau thu hồi đất tại các dự án và đề xuất một số hàm ý chính sách nhằm ổn định thu nhập cho người dân sau thu hồi đất trên địa bàn thành phố Trà Vinh, tỉnh Trà Vinh.

Tác giả: Đào Thị Kim Thiêu; TS. Phạm Văn Tài (người hướng dẫn).

Trường Đại học Trà Vinh. Năm: 2019.

Mô tả: 82Tr, kích thước: 30cm. Số định danh: 658.3/ Th309. Vị trí: Phòng đọc.

Mục tiêu nghiên cứu:

Đánh giá thực trạng công tác Quản trị Nguồn nhân lực tại Liên đoàn Lao động tỉnh Trà Vinh giai đoạn (2013 - 2017).Phân tích các yếu tố môi trường ảnh hưởng đến công tác Quản trị Nguồn nhân lực.Đề xuất các giải pháp hoàn thiện công tác Quản trị Nguồn nhân lực tại Liên đoàn Lao động tỉnh Trà Vinh trong thời gian tới.